Стимул к развитию

Начальник отдела по персоналу и организационному развитию ООО «Метафракс Трейдинг» Иван Феоктистов принял участие в онлайн-конференции «Итоги года: эволюция процессов, бизнеса и производства». Организатором встречи выступила газета «Коммерсантъ-Прикамье», а участниками – представители компаний, работающих в Пермском крае.

Руководитель рассказал об этапах, технологиях и инструментах системной работы, благодаря которой компании «Метафракс Групп» сохранили эффективность во время ограничений, связанных с пандемией. В частности, был создан оперативный штаб, который еженедельно проводил мониторинг по компаниям группы и принимал корректирующие меры. На дистанционную работу была выведена значительная часть сотрудников. Большинство совещаний до сих пор проводятся онлайн.

- Многие организационные процессы мы тоже смогли перевести в режим дистанта, хотя когда-то нам это казалось невозможным. Это привело к сокращению затрат на командировки, повышению эффективности расходования рабочего времени и в целом положительно влияет на баланс работы и жизни наших сотрудников, — сообщил Иван Феоктистов.

По его мнению, наряду с трудностями период ограничений дал новый стимул к развитию.

- Это время для поиска возможностей роста, — подчеркнул Иван Феоктистов.

Модератор онлайн-конференции, директор Регионального центра инжиниринга Михаил Пономарев отметил, что компании, поделившиеся своим опытом, продемонстрировали серьезные достижения в непростое время.

- Это действительно удачные кейсы и пример для подражания, — резюмировал Михаил Пономарев.

Подробный репортаж, презентации участников и видеозапись онлайн-конференции – на сайте «Коммерсантъ-Прикамье» по ссылке.